عمليًا، لم يتخذ أي منهم، حسب تجربتي، قرارات هادفة بشأن الموظفين أو تخصيص الموارد بناءً على الحوافز أو السياسات. طريقة كرة الثلج: قم بسداد أصغر الديون أولاً، بغض النظر عن سعر الفائدة. عندما تقوم بإلغاء الديون الصغيرة، فإنك تكتسب الزخم والتحفيز. وبالمثل، يمكن لصاحب العمل الذي يواجه دعوى قضائية https://janez937aho1.blogsuperapp.com/profile